Document
拖动滑块完成拼图
个人中心

预订订单
服务订单
发布专利 发布成果 人才入驻 发布商标 发布需求

在线咨询

联系我们

龙图腾公众号
首页 专利交易 科技果 科技人才 科技服务 国际服务 商标交易 会员权益 IP管家助手 需求市场 关于龙图腾
 /  免费注册
到顶部 到底部
清空 搜索
当前位置 : 首页 > 专利喜报 > 恭喜浙江德塔森特数据技术有限公司谭小敢获国家专利权

恭喜浙江德塔森特数据技术有限公司谭小敢获国家专利权

买专利卖专利找龙图腾,真高效! 查专利查商标用IPTOP,全免费!专利年费监控用IP管家,真方便!

龙图腾网恭喜浙江德塔森特数据技术有限公司申请的专利一种基于机架式冷却分发单元的散热方法和装置获国家发明授权专利权,本发明授权专利权由国家知识产权局授予,授权公告号为:CN119155970B

龙图腾网通过国家知识产权局官网在2025-03-25发布的发明授权授权公告中获悉:该发明授权的专利申请号/专利号为:202411639276.4,技术领域涉及:H05K7/20;该发明授权一种基于机架式冷却分发单元的散热方法和装置是由谭小敢;董玉娟;钱旭波;边晶;王家祥;杨豪杰;阮建豪;洪茂城设计研发完成,并于2024-11-18向国家知识产权局提交的专利申请。

一种基于机架式冷却分发单元的散热方法和装置在说明书摘要公布了:本发明提供了一种基于机架式冷却分发单元的散热方法和装置,散热方法包括:根据日常参数建立历史数据库;获取当前设备内部的温度得到第一温度;获取当前设备内部装载的电子设备的数量,得到第一数量,并获取电子设备的开启数量,得到第二数量;根据第一数量和第二数量计算得到第一参考值;在历史数据库中对应查询;若查询到对应的历史第一温度和历史第一参考值,则获取对应情况下的冷媒参数进行对设备进行第一散热调整;若未查询到第一温度和第一参考值的对应值,则根据第一温度和第一参考值在历史数据库分别查找相似温度值和相似参考值;根据相似温度值和相似参考值,并结合历史数据库对设备进行第二散热调整。本发明使得设备的散热更加智能化。

本发明授权一种基于机架式冷却分发单元的散热方法和装置在权利要求书中公布了:1.一种基于机架式冷却分发单元的散热方法,其特征在于,包括:获取记录设备的日常参数,根据所述日常参数建立历史数据库;获取当前设备内部的温度得到第一温度;获取当前设备内部装载的电子设备的数量,得到第一数量,并获取所述电子设备的开启数量,得到第二数量;根据所述第一数量和所述第二数量计算得到第一参考值;根据所述第一温度和所述第一参考值,在所述历史数据库中对应查询;若查询到对应的历史第一温度和历史第一参考值,则获取对应情况下的冷媒参数对所述设备进行第一散热调整;所述冷媒参数包括:第一冷媒流速和第一冷媒温度;控制当前设备内的冷媒流速达到所述第一冷媒流速,控制当前设备内的冷媒温度达到所述第一冷媒温度,并在二者都达到后再次对设备进行温度检测,得到第二温度;将所述第二温度和检测温度阈值比较,得到比较结果,根据所述比较结果判断是否需要进行温度预警;若所述第二温度大于等于所述检测温度阈值,则启动风扇散热模块并将所述第二温度记录并发送至操作人员的移动终端提出预警;若所述第二温度小于所述检测温度阈值,则记录所述第二温度并发送至操作人员的移动终端;若未查询到所述第一温度和所述第一参考值的对应值,则根据所述第一温度和所述第一参考值在所述历史数据库分别查找相似温度值和相似参考值;设定第一温度相似区间和第一参考相似区间;根据所述第一温度相似区间,在所述历史数据库中落入其中的相似温度值;根据所述第一参考相似区间寻找落入其中的相似参考值;若存在多个相似温度值或者多个相似参考值,则判断是否分别都小于或都大于所述第一温度和所述第一参考值;若是,则分别取多个相似温度值和所述多个相似参考值的平均值;若不是,则取大于所述第一温度的多个相似温度值和大于所述第一参考值的多个相似参考值,并分别取平均值;根据所述相似温度值和所述相似参考值,并结合所述历史数据库对所述设备进行第二散热调整;当存在所述相似温度值大于所述第一温度的情况,或者存在所述相似参考值大于所述第一参考值的情况,或者上述两种情况都存在时,启动所述风扇散热模块,并将所述第一温度和所述第一参考值记录并发送至操作人员的移动终端提出预警。

如需购买、转让、实施、许可或投资类似专利技术,可联系本专利的申请人或专利权人浙江德塔森特数据技术有限公司,其通讯地址为:315000 浙江省宁波市高新区菁华路350号菁华创梦空间二期4、5、6号楼;或者联系龙图腾网官方客服,联系龙图腾网可拨打电话0551-65771310或微信搜索“龙图腾网”。

免责声明
1、本报告根据公开、合法渠道获得相关数据和信息,力求客观、公正,但并不保证数据的最终完整性和准确性。
2、报告中的分析和结论仅反映本公司于发布本报告当日的职业理解,仅供参考使用,不能作为本公司承担任何法律责任的依据或者凭证。